NEW ACADEMY Course is officially out!
Open-source Community Marketing Geek poszukiwany!
TL;DR
Sylius szuka speca od marketingu
Praca hybrydowa
i elastyczne godziny pracy
W skrócie:
Sylius to game-changer w świecie eCommerce! Z naszego niezależnego rozwiązania open-source korzystają globalne marki, takie jak Paris Saint-Germain, Athletic Bilbao, Dr. Oetker, Carrefour czy Intersport. Na Syliusie stoi ponad 10,000 sklepów na całym świecie i wyznaczamy nowe standardy w handlu online.

Dołącz do zespołu, który tworzy produkt wybierany przez największych. Tu masz szansę współtworzyć przyszłość eCommerce i pracować nad projektem, który robi realną różnicę.

Szukamy osoby do marketingu, która chce pomóc nam budować najlepszą platformę do eCommerce open-source (przynajmniej w Europie) i fantastyczną społeczność, która ją wspiera.

Dużo bardziej niż znane technologie, czy lata doświadczenia, liczą się dla nas spryt, zwinność w poznawaniu nowych rzeczy, ambicje oraz kultura osobista. Jeśli czegoś nie wiesz, ale mierzysz daleko, to jest szansa, że i tak się dogadamy.
Twoje wynagrodzenie:
3.600 – 6.000 PLN netto UoZ/UoD
Czego od Ciebie oczekujemy?
  • Lekkiego pióra i doskonałej umiejętności dobierania słów.
  • Chęci nauki nowych rzeczy i dużej swobody w testowaniu nowych narzędzi, strategii.
  • Kreatywności.
  • Znajomości języka angielskiego, który pozwoli Ci realizować powyższe | min. B2.
Mile widziana znajomość:
  • Wcześniejsze doświadczenie w branży IT.
  • Znajomość narzędzi takich jak Canva, Google Analytics, WordPress/Webflow, Semrush, Surfer SEO, Chat GPT Plus.
  • Znajomość SEO.
  • Chęć do sporadycznych podróży (organizujemy community meetupy, konferencje, na których zawsze dowiesz się czegoś ciekawego o tym co robimy).
  • Doświadczenie w community building (własny serwer gry, kanał Discord, cokolwiek co wymagało moderacji).
Co oferujemy?
  • Praca hybrydowa z biura w Opolu – Na początku pracy onboarding wymaga większej obecności w biurze. Z czasem możliwa jest praca zdalna kilka dni w tygodniu, ale wierzymy, że kreatywność najlepiej rozwija się na spotkaniach. Poza tym mamy świetny zespół, piękne biuro i pyszną kawę!
  • Stabilne, długoterminowe zatrudnienie – szukamy osób, które chcą się rozwijać razem z nami na dłuższą metę.
  • Realny wpływ na rozwój całej firmy – przyłączając się do naszego zespołu, będziesz mieć możliwość wniesienia istotnego wkładu w rozwój i kształtowanie strategii firmy. Cenimy kreatywne podejście i innowacyjne pomysły.
  • Sprzęt i potrzebne narzędzia pracy – zapewniamy Ci nie tylko stabilne zatrudnienie, ale także sprzęt i narzędzia niezbędne do skutecznego wykonywania Twoich obowiązków.
  • Brak nadgodzin, terminowe wypłaty, startupowa atmosfera – dbamy o balans między pracą, a życiem prywatnym. Nie oczekujemy od Ciebie nadgodzin, a Twoje wynagrodzenie zawsze jest wypłacane terminowo.
  • 26 dni wolnych – przykładamy dużą wagę do równowagi między pracą, a czasem wolnym, dlatego oferujemy 26 dni płatnych dni wolnych, abyś mógł cieszyć się zasłużonym wypoczynkiem.
  • Prywatną opiekę medyczną & kartę Multisport – kondycja firmy zależy od kondycji pracowników, dlatego oferujemy możliwość prywatnej opieki medycznej oraz korzystania z pakietu.
Proces rekrutacyjny:
Jak to wygląda?
Krok 1: APLIKACJA
Wyślij swoje CV, czekamy na Twoje zgłoszenie!
Krok 2: WERYFIKACJA
Jeśli spełniasz wymagania, w ciągu 5 dni zaprosimy Cię na rozmowę online.
Krok 3: ROZMOWA
Rozmowa nie powinna zająć więcej niż godzinę.
Krok 4: ZADANIE
Nasz zespół przygotuje dla Ciebie zadanie rekrutacyjne, które nie zajmie Ci więcej niż 2-3 godziny.
Krok 5: DECYZJA
Nie trzymamy Cię w niepewności – ostateczną decyzję podejmujemy w ciągu tygodnia.
Krok 6: Witamy NA POKŁADZIE SYLIUS
Jeśli wszystko gra, podpisujemy umowę i zaczynamy współpracę!
📢 Aplikuj i wyślij nam swoje CV: [email protected]